Если вы, несмотря ни на что, стараетесь развивать свою компанию, вам нужно учитывать большее, чем до коронакризиса, число различных обстоятельств. Ведь успех в бизнесе не всегда заключается в том, чтобы больше работать. Нужно совершать действия, адекватные ситуации, сложившейся вокруг вашего бизнеса.
Всем успешным бизнес-лидерам свойственно одно и то же качество: они умеют выделять те вещи, которые наиболее важны на данный момент для них и для их компании.
В турбулентной рыночной среде довольно странно руководствоваться теми целями, которые вы когда-то зафиксировали в папке на рабочем столе компьютера. Ведь ваши цели управляют вашим бизнесом, и если вы не проясните их, это сделает за вас кто-то другой.
Еще одна важнейшая для бизнес-лидера задача – понять, куда направить свои личностные и корпоративные ресурсы. В чем именно состоят ваши главные достоинства как руководителя? Какой самый важный, уникальный вклад может сделать ваша компания? На что конкретно нужно обратить внимание, чтобы улучшить рыночные позиции вашей компании?
Зачастую бизнес-лидер полагает, что время, которое он и его сотрудники проводят на работе, — своего рода «знак доблести и геройства». Но быть занятым — не значит быть продуктивным. Заняты ли вы действительно нужным для компании делом или просто крутитесь подобно белке в колесе?
Он может помочь компании сосредоточиться на том, что действительно важно для достижения успеха. Бывает, что организации настолько погружены в повседневную рутину, что забывают о своей стратегии, не выделяя те направления деятельности, которые могут сделать их уникальными и потенциально успешными.
Бизнес-психолог помогает руководителям компаний избавиться от незначимых целей, чтобы они могли сфокусироваться на вопросах, имеющих жизненно-важное значение для их предприятия.
Нажмите на кнопку, расположенную ниже, и мы поможем вам добиться большего с меньшими затратами сил и средств.
Оставить заявку на бизнес-консультацию