Личные границы предпринимателя: учимся выстраивать

Важнейший навык предпринимателя – уметь устанавливать личные границы в общении с партнерами и сотрудниками. Он помогает защитить наше психическое здоровье.

Когда мы позволяем себе быть рабами чужих манипуляций и культуры суеты, мы открываем двери для стресса, страха и множества других проблем, которые мешают нам в бизнесе и жизни.

Я выделяю 3 клинических случая проблем с выстраиванием личных границ среди руководителей и топов:

Личность сама позволяет нарушать свои границы.
Причина – низкая или недостаточно крепкая самооценка, из-за которой человек не может транслировать свои границы во время общения с более уверенными в себе людьми.
Решение – прокачка своей личности.

Личность проявляет агрессивное доминирование в общении с другими людьми.  
Причина – повышенная тревожность, перетекающая в невротическое поведение, отсутствие доверия людям и, как следствие, неумение делегировать.
Решение – проработка своих страхов и выстравание системы персонального диалога и сотрудничества.

Личность открывает партнерам и сотрудникам слишком большие возможности. Они свешивают ножки, пользуются этими благами, но в ответ ничего не дают проекту.
Причина – чувство переноса родительских фигур на своих коллег. Путаница в ролях и не понимание своей роли в этих взаимоотношениях.
Решение – честно посмотреть на сложившуюся ситуацию со стороны, определить свою роль, роли партеров и сотрудников.

Узнаете себя в одном из этих сценариев? Значит пришло время для работы над личным ростом и выстраиванием проф. отношений. Жду вас на своих консультациях, запись по тел. +7(911)925-23-55